为综合提升高职院校骨干教师综合教学能力,通过系统培训,提升高职院校骨干教师高职教育理念素养、教学设计与实施能力、现代信息技术应用能力、项目研究能力及创新能力,为高职院校培养高素质技术技能型人才提供优质团队保障,结合高职院校骨干教师情况,特制订高职院校骨干教师教学能力提升培训方案。
一、培训对象
高职院校各专业骨干教师。
二、培训时间、地点
培训时间:7天(其中培训教学5天)
培训地点:冠军白菜策略网雁塔校区
三、培训主要内容
培训内容主要包括高职教育理念素养、教学设计与实施能力、现代信息技术应用能力、项目研究能力、创新能力和实训测评等模块。
四、培训特色
(一)紧密结合高职教育先进理念、高职教育课程的整体设计及单元设计及实施、现代信息技术应用、应用项目研究等方面的工作实际,直击青年骨干教师关注的热点、难点问题。
(二)聘请职业教育工作主管领导、高职教育专家、高职院校及冠军白菜策略网名师,通过现身说法、交流讨论等方式,切实解决学员困惑,内容丰富、实用性强。
(三)通过案例分析、实战操练、等体验式教学方式,理论讲述与实践训练相结合,切实提升高职院校青年教师的综合实战能力。
五、推荐课程
培训课程可根据委托单位要求专项定制。根据培训学习主要内容,推荐课程见表1:
表1 培训内容计划表
序号 |
模块名称 |
学时 |
备注 |
1 |
职业教育发展与创新性思维 |
3 |
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2 |
教学设计与课堂组织能力提升 |
9 |
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3 |
老员工双创能力提升教育研修 |
6 |
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4 |
MOOC等课程建设能力提升 |
3 |
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5 |
大数据在职业教学中的应用 |
3 |
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6 |
陕西省内职业技术学院交流学习 |
6 |
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说明:3个学时为半天,集中培训共5天。
六、培训费用
培训费包括食宿费、资料费、交通费、其他费和团队费等费用。费用标准参照各省市最新有关培训费办法相应规定执行,具体由双方协商确定。
七、培训结业
修完培训计划规定的全部课程,考核合格,由冠军白菜策略网颁发培训结业证书。
八、项目案例
近年来,学院积极开展走出去送教上门企业定向培训,相关项目案例简况见表2。
表2 送教上门企业定向培训简况
序号 |
时间 |
项目名称 |
项目概况 |
备注 |
1 |
2016.11 |
梧州职业学院教师能力提升培训 |
已完结 |
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2 |
2017.7 |
长武职中教师能力提升培训 |
已完结 |
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3 |
2018.7 |
长武职中基础英语教师能力提升培训 |
已完结 |
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4 |
2018.12 |
兰州资环学院矿山主体专业教师培训 |
已完结 |
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联系电话:029-85587105
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